Related Posts
SWOT được xem là công cụ phân tích chiến lược kinh điển và nổi tiếng nhất! Hãy cùng xem qua các lưu ý về nó!
Phân tích SWOT là một khuôn khổ để xác định Điểm mạnh, Điểm yếu, Cơ hội và Nguy cơ. Nó thường được trình bày dưới dạng ma trận 2×2 và có thể được áp dụng cho bất kỳ doanh nghiệp và ngành nào, từ các tổ chức từ thiện phi lợi nhuận cho đến các tổ chức doanh nghiệp lớn.
Cấu trúc của lưới có nghĩa là:
Một SWOT được cân nhắc kỹ lưỡng sẽ cung cấp cho bạn những cơ hội mới để thực hiện cũng như đảm bảo các mối đe dọa đối với doanh nghiệp của bạn được giảm thiểu hoặc loại bỏ.
Cách tốt nhất là thực hiện SWOT bất cứ khi nào bạn chuẩn bị đưa ra các quyết định chiến lược quan trọng hoặc nếu bạn đang xem xét chiến lược tổng thể của mình. SWOT có thể là một công cụ hữu ích để các công ty đánh giá vị trí của chính họ hoặc vị trí của từng phòng ban, sản phẩm hoặc dịch vụ.
SWOT như một khuôn khổ có một số lợi thế:
Mặc dù là một công cụ tuyệt vời, nhưng SWOT có thể bị xử lý sai:
Giả sử một doanh nghiệp nhà hàng nhỏ tiến hành phân tích SWOT để đánh giá hoạt động của họ.
Tuy nhiên, nhà hàng đã không xem xét tầm quan trọng tương đối của từng yếu tố, dẫn đến việc họ bỏ qua các vấn đề quan trọng cần được giải quyết. Ví dụ, tỷ lệ nghỉ việc của nhân viên cao có thể là dấu hiệu của các vấn đề sâu sắc hơn về quản lý hoặc văn hóa công ty, nhưng nó không được quan tâm đúng mức trong phân tích SWOT. Ngoài ra, cơ hội cung cấp dịch vụ ăn uống có thể đòi hỏi đầu tư đáng kể vào thiết bị và nhân viên, điều này không khả thi do thiếu vốn được nêu trong phần điểm yếu.
Hơn nữa, nhà hàng đã không thực hiện bất kỳ hành động nào dựa trên phân tích SWOT, dẫn đến không cải thiện được hoạt động của họ. Việc thiếu các kế hoạch hành động cụ thể dựa trên phân tích có nghĩa là phân tích SWOT không được sử dụng hết tiềm năng của nó.
Trong trường hợp này, nhà hàng đã xử lý sai phân tích SWOT khi không đánh giá đúng mức độ quan trọng của từng yếu tố và không có hành động cụ thể dựa trên phân tích. Điều này dẫn đến việc bỏ lỡ cơ hội xác định và giải quyết các vấn đề quan trọng trong hoạt động của họ và phân tích SWOT không dẫn đến bất kỳ cải tiến có ý nghĩa nào.
Có thể bạn đã từng nghe nói về SWOT trước đây, đây là một trong số ít các khuôn khổ chiến lược đi vào từ vựng đối với hầu hết mọi người trong kinh doanh. Nếu được thực hiện tốt, SWOT có thể là một trong những khuôn khổ mạnh mẽ và tiết lộ nhất.
Có 3 quy tắc vàng cần tuân theo trước khi bạn bắt đầu SWOT:
Mặc dù không cần chuẩn bị cho SWOT, nhưng sẽ rất hữu ích nếu bạn có kiến thức về:
Nếu trong một nhóm, những điều này có thể được chia sẻ trước qua email hoặc trình bày vào ngày đánh giá.
SWOT hoạt động tốt nhất khi được tập hợp bởi một nhóm đa ngành, cả về mặt vật lý hoặc ảo. Bạn cần sự kết hợp của nhiều nhân viên có kinh nghiệm và kiến thức thị trường khác nhau để đảm bảo bạn nắm bắt được tất cả các khía cạnh của doanh nghiệp.
Rủi ro chính khi hoàn thành SWOT là sự phân loại sai lệch hoặc chủ quan về điểm mạnh, điểm yếu, cơ hội và mối đe dọa. Do đó, điều quan trọng là phải đảm bảo bạn có thông tin đầu vào về SWOT của mình từ những người khác nhau trong công ty.
SWOT cũng sẽ chỉ cung cấp một danh sách, không có khái niệm về mức độ ưu tiên hoặc rủi ro/phần thưởng của từng cơ hội. Điều quan trọng là phải đánh giá thêm các cơ hội và hành động của bạn, sử dụng TOWS hoặc Ma trận SFA.
Ví dụ về SWOT cho một công ty du lịch (Ví dụ đơn giản ngắn):
Cách tốt nhất là xem xét SWOT của bạn hàng quý, điều này giúp cung cấp cho bạn bối cảnh nếu bạn đang thành công trong việc tối đa hóa các cơ hội và giảm thiểu các mối đe dọa của mình, đồng thời tính đến bối cảnh thay đổi của bạn.
Sự khác biệt lớn giữa TOWS và SWOT là phần sau khám phá mối quan hệ giữa các phần khác nhau của SWOT, xem xét cách chúng liên kết và bổ sung cho nhau.
Nhiều công ty truyền đạt đầy đủ SWOT của họ, đảm bảo các nhóm nhận thức được các yếu tố bên trong và bên ngoài khác nhau ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh của bạn. Một SWOT tốt sẽ được tạo ra với thông tin đầu vào từ toàn bộ doanh nghiệp.
Ngoài ra, để có sự thay đổi tích cực về SWOT, hãy xem khung SOAR. Nó lấy Điểm mạnh và Cơ hội của SWOT, đồng thời bao gồm các Khát vọng và Kết quả mong muốn cho một doanh nghiệp, thường dẫn đến một thông điệp truyền thông tích cực hơn cho công ty rộng lớn hơn.
Có – khung SWOT đôi khi được sử dụng để vạch ra danh sách điểm mạnh, điểm yếu, cơ hội và mối đe dọa của một cá nhân hoặc cá nhân. Nó không được thiết kế cho mục đích sử dụng đó nhưng có thể hiệu quả tùy theo từng người.
SWOT thường được ghi công cho một nhà nghiên cứu tên là Albert Humphrey từ SRI, một trung tâm nghiên cứu độc lập vào những năm 1960/1970.
Xem thêm: Hướng dẫn thiết lập SWOT chi tiết.